50代からできる「挑戦」とは？
50代からできる「資格」「転職」「起業」の3つの挑戦について解説します。
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【実例】50代以上の転職成功例！成功の秘訣をコンサルタントが解説します
広がる50代以上の転職。実際の事例から、シニア転職成功のポイントを解説します。
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50代にお勧めの転職活動方法とは
転職したいという気持ちがある一方、どこから情報を得るべきか、悩まれたことはないでしょうか。
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定年後も働きたい！転職に有利な資格
ここ数年、管理部門の中途採用市場では、定年を迎えたシニア層を積極的に採用する動きが拡がっています。
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副業のトレンド
皆さんは、「副業」と言われてどのようなイメージを持ちますか。
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地方での再就職という選択について
シニアの方々がなぜ地方でのご就業を希望されるのか、そもそも地方で就職できるのか？といった点について下記の通りまとめます。
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50代からの面接マナー
意外とありがち？！NG面接集をまとめました。普段の行動が面接時に出てしまうことがあるので、どこがダメなのか確認してみてください。
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ベンチャー企業に溶け込めるシニアとは？
ベンチャー企業は50~60代のシニア層の採用に注目し始めており、経験を活かして活躍されるケースが増えています。では活躍するためにどう溶け込むのか？
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常勤監査役の面接ポイント3選
常勤監査役に転職するなら必見！仕事内容と求められる人材・スキルとは？
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各士業におけるシニアの転職とは
年々需要が増す50代以上の士業の方々。現在の勤務士業の方々の転職状況と選択肢について記載しております。
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契約・嘱託社員、非常勤という選択
契約社員、嘱託社員、非常勤それぞれの違いと、それぞれのメリット・デメリット、50・60代の非正社員に求められるものとは？
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社外取締役の役割とは
コーポレート・ガバナンスの重要性が説かれている昨今。社外取締役の観点から、これからの役割から市場状況を説明したコラムになっています。
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50代からのキャリア形成
転職市場でのニーズを踏まえながら、50代からのキャリア形成のポイントをご紹介します。
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本当にあった転職失敗事例あるある
よくある転職失敗要因をご紹介します。転職活動を成功へ導くために、是非ご覧ください。
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今求められる50代・60代とは
～公認会計士・税理士編～
50代～60代の公認会計士・税理士に求められるスキルや要素について解説しています。
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IPO企業は常勤・非常勤監査役ができる人材を求めています
大手企業出身者の内部監査ができる方をIPO企業は求めています。その理由を説明しています。
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【50歳以上】転職エージェントの違い・見分け方
50歳以上の方へ、転職エージェントとは何なのか、自身に合うエージェントの見分け方を説明しています。
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定年制度について～過去から現在～
定年制度の過去から現在までをざっくりと説明しています。
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定年後はどのくらいお金が必要？ ～定年後に暮らしていく為の再就職～
定年退職後に必要なお金がいくらなのか？それに合わせて働き方はどうするのかを説明しています。
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定年引上げ法案に関する考察
定年引上げ法案を考察し、説明しています。
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