プレイングマネージャーとして、人事総務部門の立上げ・運営全般～下記のような実務を担っていただきます。
・株式管理、株主総会招集〜準備〜運営
・取締役会など各種会議体運営
・稟議書、文書の運用管理
・人事制度の企画・運用
・労務管理(給与計算・勤怠管理)
・総務業務全般
・社内IT環境の管理
・内部統制整備

◆必須要件　
・上場企業での人事総務実務経験3年以上
・マネジメント経験3年以上

◆求める素養
・プレイングマネージャーとして、手を動かしながら組織運営ができる方
・GLMグループの経営方針に沿い、人事総務部における中長期方針の立案推進、年間業務・人員計画の立案推進を行える方

◆歓迎要件
・スタートアップ企業での勤務経験
・ビジネスレベルでの英語力

完全週休2日制 （ 土 日 祝日 ）


・有給休暇：入社後半年10日付与（最大20日）
・年末年始休暇
・夏季休暇
・その他会社が定める日

賞与　無

通勤手当 時間外手当