・株主総会の運営（事務局）
・設備機器等の保守管理
・購買、資産管理、物品管理
・総務課所管システムの保守管理（会議ツール・コミュニケーションツール・ｅラーニングシステム）
・新規案件の企画立案　　など

【変更の範囲】 なし

【必須】
コミュニケーションが円滑に取れる方で以下のいずれかに該当する方
・株主総会の運営実績がある方
・案件推進において、資料作成から社内承認（取締役会もしくは同等レベルの決議機関）、導入前社員説明会の実施に至るまで一連の流れを一人で完結した実績がある方

【歓迎】
・金融機関での業務経験

【求める人物像】
情報の取り扱いに関し非常に厳しい基準を設けています。
正確さと確実さを重視して本質を見極めて業務をすすめながら、一方でフットワーク軽く関係各部署と調整しながら物事を進めることが出来る方を求めています。

完全週休2日制 （ 土 日 祝日 ）

年末年始 慶弔休暇 夏季休暇
特別連続休暇（6日間/半期毎に5連休を推奨）

賞与　年２回


通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当