ご経験に応じて、下記の業務をお任せします。

・社内コンプライアンス対応
・グループ全体の相談、通報窓口
・社内研修
・コンプライアンス案件発生時の調査、報告
・コンプライアンス支援委員会の運営　等

【変更の範囲】会社の定める範囲

【必須条件】
・コンプライアンス業務の実務経験を3年以上お持ちの方

【歓迎条件】
・同業界または建設業界でのご経験をお持ちの方
・法的素養をお持ちの方

完全週休2日制 （ 土 日 祝日 ）


国民の祝日・休日、アニバーサリー休暇、年末年始休暇、夏季休暇、産前産後休暇、育児・介護休暇、看護休暇、有給休暇　初年度10日、次年度11日、最大40日※入社日より有給休暇付与（上期入社は10日付与、下期入社は入社月により付与日数変動）

賞与　年２回


家族手当、地域手当、役職手当、家族手当、通勤手当（全額支給）　など